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Optimisez les compétences de vos équipes

Comment développer l’efficacité et le plaisir de vos équipes.  Améliorer la communication en comprenant les motivateurs et les rôles dans l’équipe

PROGRAMME

‍Ce que vous apprenez

Jour 1 – mardi

  • Groupe vs équipe

  • Critères de performance d’une équipe

  • Explication des rôles dans l’équipe, tels que définis par Meredith Belbin

  • Présentation des 9 rôles

  • Travail d’analyse personnel et en groupe : quel est mon rôle

  • Remise des rapports Belbin établit sur la base des questionnaires remplis en amont

  • discussion et accompagnement

Jour 2 – mercredi

  • Construction ou restructuration de l’équipe

  • Comprendre les motivateurs de chacun

  • Communication au sein de l’équipe

  • Les styles de management

  • Gestion des cas difficiles et des conflits au sein de l’équipe

  • Plan d’action

En intra entreprise, un rapport d’équipe est délivré

Ce qu’ils en disent

François E. Aubert est un excellent pédagogue. Son écoute des participants le pousse à s’adapter au groupe. Il partage des expériences en phase avec les attentes pragmatiques des participants. J’ai toujours beaucoup appris durant ses cours. Dans celui-ci, ma satisfaction atteint 92% !»

Méthode

  • Mélange de présentations, d’exercices, d’études de cas et de jeux de rôle pour tester les outils de négociation

  • Acquisition d’outils à intégrer selon vos besoins

Vous

  • Vous travaillez en équipe

  • Vous dirigez une équipe

  • Vous avez la tâche de réorganiser une ou plusieurs équipes

Visées

  • Augmenter l’efficacité de son équipe ou d’une équipe dont vous avez la charge.

  • Améliorer la communication au sein de l’équipe

  • Optimiser le rôle de chacun

Promesses

  • Accroître la performance de l’équipe (99% des participants à un séminaire Belbin le confirme)

  • Mieux se connaître, notamment au sein de son équipe

  • Améliorer la gestion de l’équipe

  • Augmenter le plaisir de travailler ensemble

  • Gérer les remplacements au sein de l’équipe de manière optimale

Questionnaire « Belbin

  • En amont du séminaire  : questionnaire « Belbin »  C’est quoi Belbin ?      

  • Chaque participant le remplit

  • Chaque participant demande à 6 collègues, ex collègues ou partenaires officiels de remplir un questionnaire d’observateur

https://www.youtube.com/watch?v=yt8G87vM-Fw

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Dates
2 jours
Dates en septembre tout prochainement

2 jours

8, 9 juin 2022

Horaires
8h30 à 16h30

8h30 à 16h30

Tarifs
Membre : 1'690,-
Non membre : 1'890,-

Membre : 1'690.–

Non-membre : 1'890.–

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Intervenant

FRANÇOIS AUBERT

Consultant, maître de conférence, formateur et coach, intervenant dans de nombreux pays. Ses clients mentionnent souvent sa créativité, son dynamisme et son sens de l'humour, même dans des situations difficiles.

Excellent pédagogue, il s'adapte à son public et partage des expériences en phase avec les attentes pragmatiques des participants. Le taux de satisfaction de ses différentes formations s'élèvent à plus de 90%.

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